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chrisDeFouRire
Invité
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le: 03 Mai 2007 à 12:15:53 |
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Salut !
J'aimerais bien savoir s'il y a des grands thèmes qui, d'après vous, ont été occultés pendant la campagne, au moins par les grands partis...
Je commence :
La spéculation
Qu'elle soit boursière ou immobilière, on est nombreux à en subir les effets au jour le jour, et bien peu à en tirer les bénéfices. Pour moi, c'est une des rares vraies grosses inégalités, et personne n'en parle. Si tu as un milion d'euros, il te sera facile d'en avoir deux demain (le plus facile : l'immobilier)... sinon, accroche toi. La valeur du travail perd du coup de son sens. Ne peut on pas, sans limiter notre attractivité, limiter la spéculation ?
Le mérite en perte de vitesse
Hier, le mérite revenait souvent aux audacieux. Entrepreneurs de toute sorte, des hommes prenaient des risques sur leurs biens propres et créaient de la richesse. Aujourd'hui, tout semble bloqué car les relations sont devenues le fer de lance de la réussite. On voit de jeunes fils à papa réussir à grands coups de centaines de miliers d'euros (et oui, ca aide) sans avoir à prendre le moindre risque. On voit des PDG sans obligation de résultat devenir riches en étant lamentables, se faire virer puis reprendre la tête d'une autre entreprise ou administration tout aussi lamentablement. On lutte contre le copinage dans l'administration (merci la répression des fraudes sur les marchés publics), mais pour le reste, on laisse tout passer...
La crise du management en France
Trouvez plus de 5 copains dans votre entourrage qui ne pensent pas que leur patron est un con, et je retire cet argument. Aujourd'hui, la hierarchie n'inspire plus aucun respect dans l'entreprise. Le mot management lui même est intraduisible en francais, preuve qu'on ne s'occupe pas assez de savoir ce que ca veut dire qu'être un chef, et comment le faire bien. Pourquoi n'arrive-t-on pas à un management de qualité en France, a-t-on un probleme de perception ou un probleme d'aptitude au management, un probleme d'éducation ? Comment la dimension humaine peut elle etre si souvent occultée dans le management à la Francaise ? Pourquoi autorité et pouvoir sont ils confondus dans le langage courrant, jusqu'à des connotations douteuses ? (on reconnait l'autorité de l'autre, quelqu'un fait autorité dans un domaine, mais on prend le pouvoir... et pourtant on est autoritaire quand on prend le pouvoir)
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