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Recherche d'infos sur le travail de nuit

Invité · 16 · 4051

Born_to_be_Marseillaise

  • Invité
coucou à tous

une amie bosse, par le biais d'une association, comme "garde-malade", la fiche de paye est au nom de la personne qu'elle garde.

1 - il y a marqué "employé de maison" sur sa fiche de paye...ça me semble une mauvaise appellation

2 - on lui paye 40 heures par semaines et on lui retire 45 euros de repas sachant qu'elle y est
du lundi matin 8H au mercredi matin
du mercredi 19 h au samedi matin 8h

 ](*,)  ](*,)  ](*,)  ](*,)
On lui dit "la nuit, vous n'avez qu'à dormir, vous lui laissez un verre d'eau sur la table de nuit et puis voilà.......c'est une dame qui est malade, 93 ou 97 ans je sais plus.......elle me dit quand je l'entends s'étouffer, j'vais pas rester dans le lit quand même !!

Mais même si elle dormait.............elle devrait quand même toucher un forfait pour les nuits non ???

quelqu'un aurait des infos sur le travail à domicile avant que j'aille écumer le net ?
« Modifié: 15 septembre 2007 à 09:10:08 par BtbM »


CelineChris13016

  • Invité
Je pense qu'elle est considérée comme "logée" donc ils slui enlèvent ça... comme un avantage en nature... Pareil que les serveurs qui mangent au resto avant le service...


Born_to_be_Marseillaise

  • Invité
Je pense qu'elle est considérée comme "logée" donc ils slui enlèvent ça... comme un avantage en nature... Pareil que les serveurs qui mangent au resto avant le service...

ma question n'est pas sur le logement qui n'apparait pas en avantages en nature mais sur le fait que rien n'est dit sur la nuit


Kalysta

  • Figure du forum
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    • Messages: 2204
  • Blonditude intérieure tres prononcée contagieuse!
Normalement, il y a une majoration pour les heurs de nuit dans les boites privées.

mais je n'en sais pas plus.


vanillablue

  • Invité
coucou à tous

une amie bosse, par le biais d'une association, comme "garde-malade", la fiche de paye est au nom de la personne qu'elle garde.

1 - il y a marqué "employé de maison" sur sa fiche de paye...ça me semble une mauvaise appellation

2 - on lui paye 40 € par semaines et on lui retire 45 euros de repas sachant qu'elle y est
du lundi matin 8H au mercredi matin
du mercredi 19 h au samedi matin 8h

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On lui dit "la nuit, vous n'avez qu'à dormir, vous lui laissez un verre d'eau sur la table de nuit et puis voilà.......c'est une dame qui est malade, 93 ou 97 ans je sais plus.......elle me dit quand je l'entends s'étouffer, j'vais pas rester dans le lit quand même !!

Mais même si elle dormait.............elle devrait quand même toucher un forfait pour les nuits non ???

quelqu'un aurait des infos sur le travail à domicile avant que j'aille écumer le net ?


J'ai juste un conseil qu'elle prenne rendez vous auprés d'un controleur du travail , directement . Ca sent pas bon cette histoire . le droit du travail est trop complexe pour qu'on puisse t'aider directement , y'a des permanences faites pour ça et seul une personne qualifiée pourra te répondre.


Born_to_be_Marseillaise

  • Invité
oui mais ça c'est prévu de toute façon Vanille...je mettais le message au cas où quelqu'un aurait déjà travaillé dans ce type de trucs et surtout à propos du travail de nuit mais en garde-malade  :wink:

de toute façon, je vais me rencarder au maximum car je trouve ça prendre les gens pour des c....


cocobarnabite

  • Invité
Ho purée  ..... j'ai pas lu les réponses parce que j'en crois pas mes yeux !!! 40 euros par semaine ????????????? mais  c'est de l'arnaque pure et simple !!!!! :evil: 
Ma maman a fait ça pendant plusieurs années .... elle s'occuppait en plus de son travail, de grands-mères .... c'est pas rien, et c'est pas vrai que la nuit, tu fais rien !!!! Tu dois avoir l'oeil ! Etre en éveil ! Car s'il arrive quelque chose, si elle tombe etc ... ben faut être là ...
Je te donne une exemple mais il me semnble me souvenir que ma maman touchait 5000 francs à l'époque pour y aller tous les soirs et passer les nuits ....donc si ton amie y va toutes les nuits (ou presque) et tous les jours (ou presque), elle devrait toucher au moins 500 euros minimum  .... allez ..... 100 euros par semaine ! Mais surement pas 40 euros ! C'est une honte !!!!!!! Quant à la bouffe qu'on lui retire, ça aussi c'est une honte !! Normalement l'aide à domicile dans ce cas, mange avec la mémé .... elle lui tient compagnie et l'aide à manger ....
Bref, effectivement l'appellation n'est pas bonne du tout ! Ton amie n'est pas employée de maison !
Elle a bien d'autres responsabilités !


yoyo13mars

  • Invité
y'as comme une embrouille là .... le repas est compris, il n'a pas à être deduit ...........  :smt005

quand au salaire, c'est de la pure exploitation...


cocobarnabite

  • Invité
Ha ouai là tu vois, je m'engatse ... c'est dégueulasse de profiter des gens comme ça .....
J'ai appelé ma maman .... elle m'a confirmé que c'est le travail le plus difficile à faire parce que les personnes agées sont souvent pas commmodes .... les repas normalement sont pris en charge par la famillle et ne doivent pas être imputés !! Ou bien alors il peut y avoir un accord qui dit que la garde malade peut emmener sa bouffe et se la faire chauffer ...... mais on enleve pas des sous au salaire !!! :evil:  :evil:  :evil:
Après, oui, la nuit tu es davantage payée que le jour ..... et même si elle "dort" !!
Non mais je reve !!!
Tu sais quoi ?? demande à une garde malade professionnelle combien elle est payée ?!!!! Tu vas halluciner !!! Il y a beacoup d' infirmieres qui font ça pour arrondir leur fin de mois et crois-moi qu'elles se les arrondissent trèèèèèèèès bien !
Alors ok, ton amie n'est pas infirmiere mais elle passe ses nuits là-bas et ses jours apparemment et elle a une grosse responsabilité de surveillance et d'aide ... la dame se fait caca dessus ???? non parce que là alors, faut pas abuser hein .....40 euros, c'est ce qu'elle devrait toucher par jour minimum paspar semaine .....  :evil:  :evil:  :evil:



yoyo13mars

  • Invité
oui elle doit etre payée double... c'est ce qui s'apelle l'abstreinte


Born_to_be_Marseillaise

  • Invité
Ha ouai là tu vois, je m'engatse ... c'est dégueulasse de profiter des gens comme ça .....
J'ai appelé ma maman .... elle m'a confirmé que c'est le travail le plus difficile à faire parce que les personnes agées sont souvent pas commmodes .... les repas normalement sont pris en charge par la famillle et ne doivent pas être imputés !! Ou bien alors il peut y avoir un accord qui dit que la garde malade peut emmener sa bouffe et se la faire chauffer ...... mais on enleve pas des sous au salaire !!! :evil:  :evil:  :evil:
Après, oui, la nuit tu es davantage payée que le jour ..... et même si elle "dort" !!
Non mais je reve !!!
Tu sais quoi ?? demande à une garde malade professionnelle combien elle est payée ?!!!! Tu vas halluciner !!! Il y a beacoup d' infirmieres qui font ça pour arrondir leur fin de mois et crois-moi qu'elles se les arrondissent trèèèèèèèès bien !
Alors ok, ton amie n'est pas infirmiere mais elle passe ses nuits là-bas et ses jours apparemment et elle a une grosse responsabilité de surveillance et d'aide ... la dame se fait caca dessus ???? non parce que là alors, faut pas abuser hein .....40 euros, c'est ce qu'elle devrait toucher par jour minimum paspar semaine .....  :evil:  :evil:  :evil:



pardon, pardon, pardon, mea culpa....mes doigts ont fourché, elle est payée 40 heures par semaine....mais en fait elle est bloquée 24H/24 le lundi, le mardi, le jeudi, le vendredi...donc rien que là ça fait 96 heures...mais bon je sais bien qu'on compte pas comme ça mais bon quand même y a de l'abus !!!


nouche

  • Invité
ben déjà si  on prend une baby sitter le soir elle est bien payée pourtant , bien que l'enfant dorme  ](*,)
 et la responsabilité?   si il arrive quelque chose  pendant que ton amie " dort"  ça m'étonnerai que les employeurs  soient cool 


Mistral-Nikki

  • Forumeu(r)/(se) aïolisé
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    • Messages: 14094
ben déjà si  on prend une baby sitter le soir elle est bien payée pourtant , bien que l'enfant dorme  ](*,)
 et la responsabilité?   si il arrive quelque chose  pendant que ton amie " dort"  ça m'étonnerai que les employeurs  soient cool 
oui je pense aussi que c pareil qu'une baby sitter :wink:


CelineChris13016

  • Invité
BTBM Je viens de trouver sur un forum, un début de réponse :

Citer
Auteur: Cécile
Date:   07/10/2006 15:29

Bonjour,

Je suis assistante de vie, la nuit. Je garde une personne agée de 92 ans 4 nuit par semaine.

Il y a les heures de travail effectif et les heure de presence responsable. Ces dernieres sont les heures durant lesquelle la personne a garder dort, et que pdt ce tps, soit on dors, soit on fait autre chose. Les heures de presence responsable doivent etre payer au 2/3 du smic.
C'est la lois.

Moi je la garde de 18h30 a 8h du matin, du diamche soir au mercredi inclus, et je touche 1000euros net par mois.
Source : http://www.lesocial.fr/forums/read.php?f=21&i=9289&t=9289

Edité le : 15 Septembre 2007 à 19:55:59
quand je parlais d'avantage en nature, j'étais pas loin du compte... ;-)



Born_to_be_Marseillaise

  • Invité
Merci les copains  :D j'ai trouvé les mêmes infos que toi Céline...le problème c'est que sur sa fiche de paye, il y a marqué "employé de maison"....elle ne peut avoir le statut assistante de vie car il faut un diplôme (d'un niveau inférieur au BEP carrière sanitaire et sociale mais c'est comme ça).

cependant, effectivement, elle devrait être payée 2/3 des heures de nuit....



 

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